现如今，智能手机、智能手表、可穿戴设备、无人机等产品已经深入我们的生活，也为我们的生活带来了极大的便利。智能化产品的推陈出新极大地拓展了人们的使用场景，同时也改变了传统交互及认知方式，而这背后除了无数工程师的心血外，也离不开诸如伟创力集团（Flex）这样的解决方案供应商。

据了解，伟创力以“创造智慧生活”为使命，是全球领先的、提供从概念成型到规模量产的解决方案供应商、为互联互通世界设计和制造智能产品的企业，总部设在新加坡。1987年进入中国市场，目前已成为中国第二大整体供应链解决方案供应商，拥有1个制造园区，14个厂区，超过10万名员工。为此，笔者近期也深入探访了伟创力珠海园区，一窥智能产品是如何走入生活的。

践行智能制造理念

据伟创力亚洲市场营销与传播负责人Valerie Kurniawan向笔者介绍：“伟创力提供创新的设计、工程、制造、实时供应链和物流，帮助实现从概念到产品生成的进化过程。有些企业甚至只有一个初步的概念，但通过伟创力专业的解决方案，就可以快速将概念变成产品，大大缩减了产品上市时间。目前，伟创力的业务覆盖医疗、汽车、工业、家电、资本设备、能源、通信、网络、企业计算、可穿戴设备、联网生活以及移动领域，为互联世界设计及生产智能产品。”

在参观制造车间的过程中，笔者也发现伟创力除了制造智能产品之外，也在向智能制造方向转型。进入车间，首先映入眼帘的就是整齐的自动化加工设备，这不仅大大减少了人工成本，同时也提升了工作效率。在人工相对集中的组装车间，一辆辆搬运机器人正有条不紊地向生产线各个环节运送配件。据现场工作人员介绍，在“中国制造2025”的背景下，伟创力很早就开始了自动化及智能化的转型升级，在物料搬运、运输、包装等环节基本实现自动化操作。另一方面，在产品追踪、供应链管理等环境下也实现了联网化，充分体现了集团规范化及智能化的管理模式。

共建多元化大家庭

虽然说智能化浪潮对于人工劳动带来了一定的冲击，但是在一些关键领域，人工仍处于不可替代地位。目前，伟创力在国内拥有大量的员工，并且每个员工都是独具个性的个体，那么如何让员工融入到大家庭，这也是伟创力一直在思考和完善的领域。

据Valerie介绍：“为了让员工更好地融入伟创力大家庭，我们除了给员工提供良好的工作和生活环境之外，更加注重员工的社交、心理及未来发展需求，帮助员工快速成长，鼓励员工多样性，给予每个员工尊重及认可。”

除此之外，在残障员工方面，伟创力先后投资数十万美金，帮助他们更好地工作、更好地生活。Valerie表示：“伟创力先后招收了230多名残障员工，其中在岗最长的超过7年。为此，我们专门配备了手语老师、咨询师，并投入大量资源建设无障碍设施，通过丰富的文化活动等，帮助残障员工更好地融入伟创力，同时也为残障员工提供更好地发展机会。我们的宗旨是让残障员工更加舒适地在这里，享受平等工作与生活。”